Formación en Competencias Comerciales

El Modelo de Competencias Comerciales, desarrollado en conjunto entre la Gerencia de Capital Humano y las Unidades de Negocios en 2007, busca definir el marco de competencias comerciales (marketing & ventas). El modelo define competencias genéricas o comunes para las cuatro unidades de negocios de la Compañía y competencias específicas para cada negocio en particular.

El programa, aún en fase de diseño, contempla una prueba piloto durante 2008 y para 2009 se planificó el despliegue a nivel regional, involucrando la participación de cerca de 200 profesionales del área de marketing y ventas.